Die organisatorischen Tätigkeiten und die begleitenden Dokumentationen werden in vielen Bereichen den operativen Anforderungen nachgereiht. Knappe Ressourcen
verleiten zu einer „Einsparung“ der
organisatorische Aufgaben.
Dieser negative Effekt erstreckt sich nicht nur auf den Bereich der lernenden Organisation, sondern ist direkt in einem Absinken der Qualität und Ansteigen der
Überstunden messbar.
Tätigkeiten wie Projektmanagement, Präsentationen, Ausschreibungen und Dokumentationen werden oftmals „nebenbei“ den Linienmitarbeitern überantwortet. Nachdem deren
Leistungen aber hauptsächlich an den operativen Tagesgeschäften gemessen werden, rücken unwillkürlich die „lästigen Nebentätigkeiten“ in den Hintergrund.
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